ステータス
- 2019/4/1〜 の適用に向けて開発環境でFIX予定
- 2019/5/23 育児手当廃止のプロリクの実施
- 2020/4/1以降の出産日の対象分から育児手当が廃止された
- 2021/8/16 家族の対象として、事実婚・同性パートナーを追加する
- 2021/8/23 慶弔の対象としてペットを追加する
背景
- 慶弔見舞金などはこれまで一般的な形で実施してきた
- 新しい新人事制度では、将来への安心をサポートするためのものをシンプルに設計する
- 出産においてはIT健保などの補助などがある
- ゆめみのコンセプトとしては、夢見＋夢実であり、特に想定外のライフイベントに対してサポートをしていく
- 各種家族のための生活費が増える部分の対応については、KIZUNA（生活不安解消制度） を活用してもらう
- 家族のあり方が変わる中で、事実婚・同性婚パートナーも家族に含める(2021/8/16）
コンセプト
- 少子高齢化対策だという理由で、子供を産むことに対しての祝い金は行わない
- 想定されるライフイベントについては、金銭的報酬ではなく、気持ちをメンバーから伝える形に変えていく
備考
同性パートナーにおけるパートナー証明書などは不要とする
対象：メンバー
内容
ペット慶弔（賞与として）（21.10.29正式周知_リリース）
支給
本人が家族として認識、扶養しているペットに対して
- お祝い金１万円
- １匹を飼う(出産・購入・譲り受け)した場合
- 亡くなった時
- 弔慰金１万円
※毎年1/1-12-31の支給上限は年間２万円
- 支給は給与課税対象（賞与として）となるため下記申請書を利用すること
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