手続き
育児に伴う休業の手続き (育児のために会社を休むとき)
手続きが必要な方
育児休業を取得する男性社員
本人が対応すべきこと
男性社員:OBC-id(労務奉行)メールでURL受信→VPN接続で記入
申請に添付すべきもの
「・通帳口座情報(給付振込先確認)・母子手帳(出産日が確認できる書類」 を添付する
申請書類/備考
社内/社保雇保
社内